創新沒有規則，來自虛無飄渺的靈光一閃？其實，創新源於對於現況的深入了解，更需要不斷的累積和投入，就如牛頓說的，站在巨人的肩膀上，才能看得更高更遠！即使世界各國擁有不同的文化民情，但不少國家都已找出一套適合自己的創新路線；現在，讓我們來看看最為人津津樂道的英國和瑞典怎麼玩創新！
創新精神先驅－英國
英國早在1998年就提出「創新驅動型經濟」概念，自此許多已開發國家先後提出各種創新發展策略。當時《英國創新驅動型經濟報告》中首次對創新驅動型經濟進行了定義，將創新驅動型經濟界定為「從個人的創造力、技能和天分中獲取發展動力的企業，以及那些通過對智慧財產權的開發可創造潛在財富和就業機會的活動。」
英國在創新領域的投入不遺餘力，除了既有產業、新產業的創新外，創意產業的蓬勃發展更是有目共睹，他們究竟做了什麼努力呢？
1. 管理政策：為了讓經濟和創新在管理上進一步結合，英國在2009年跨部門創立「商業、創新和技能部」，表明要透過支持科技創新來促進經濟增長。
2. 研究與業界接軌：利用高等教育研究資源，英國已形成一套將科研成果推向業界的機制。例如過去幾十年來，奠基於劍橋大學的研究成果，已經孕育了1000多家科技企業。
3. 資金投入：英國政府自2010年起推出總投資額超過2千億英鎊的《國家基礎設施規劃》，重點支持低碳經濟、數字通信、高速交通系統等基礎建設，即使面臨財政壓力，仍然不減預算，足見其支持創新科技的決心。
另外，英國的風險資本信託計劃也有助新企業的成長。例如企業資本基金計劃(Enterprise Capital Fund Programme，簡稱ECF)，政府可為中小企業提供25萬-200萬英鎊股本金，以帶動私有基金和其他資金的投入，在企業盈利後再償還政府資金和利息。
4. 法規制定：改變政府管理文化，廢除不必要的法規，減輕企業和消費者負擔。
5. 支持中小企業：針對不同規模及條件的企業實施不同的創新補助。
6. 創意產業：將文化創意視為發展重點，對內有成熟的發展機制，由創投公司提供資金、顧問公司負責商業操作，讓藝術家專心從事創作；對外則將經營有成的創意產業透過各種管道推廣到世界各國。
▲英國興盛的創意產業發展出很多特別的節慶活動。上圖為有趣的「滾起司節」。
北歐創新強國－瑞典
瑞典在眾多創新評比皆榜上有名，生活中少不了的Skype、著名家具品牌Ikea、甚至時尚業H&M等眾多企業都來自瑞典，這個人口只有900萬、土地面積不足45萬平方公里的北歐國家，如何激發出如此傲人的創新能量？
1. 資源集中：由於資源有限，瑞典將資金集中於幾個主要產業，每年投入的研發經費佔國內生產總值的4%以上。
2. 企業創新文化：在瑞典，絕大多數研發的成果由企業取得。全國投入研發的資金比例，企業約占7成以上，高等教育約占2成，最後才是政府機構。跨國企業在海外的研究機構也成為重要的研發後盾，所有成果被高度重視，受到智慧財產權保護。
3. 密切的產學合作：瑞典企業和高等教育有著密切配合，企業贊助大學的研究經費，學生同時也參加企業的研發計畫，以愛立信(Telefonaktiebolaget L. M. Ericsson)公司為例，其70%以上的科研項目是與學校合作完成的。
4. 教育制度：瑞典深知人力資源的重要，很久以來從初等到高等教育都完全免費，1965年以來上大學還能拿到補助。但他們接受教育都是由興趣喜好出發，不會特意追求文憑，不少人上職業學校學習自己喜歡的東西。
5. 文化背景：實行社會民主主義的瑞典推崇團隊合作與平等和諧文化，並不鼓勵英雄主義，團隊教育中尊重個人資質天性，各司其職，盡力付出；所以擁有創新能力的人並非為了功利，更多是為了自己的興趣和愛好，自由地探索發明。
▲談到瑞典的創新國力，很大部分得歸功於其良好的教育制度。
良好政策或許有助創新發展，但就像英國早年調查，絕大多數的企業反而認為政府過度管理反而是種阻礙。雖然創新是目前許多企業共同的大方向，然而現階段我們更需要思考清楚自己的定位和資源，才能因應社會文化找出一條最適合的創新道路。
參考資料：
http://goo.gl/Wv1eVS
http://goo.gl/7KurtJ
http://goo.gl/wF9MTU
http://goo.gl/CLKMq8
http://goo.gl/VT4uJ9
http://goo.gl/tGwpMJ
圖片來源：
http://goo.gl/ssA699
http://goo.gl/aoC7OH
http://goo.gl/svwUKb