橘子熊承襲遊戲橘子追求榮耀的精神，不放棄每一場戰役，儘管經歷過無數的失敗、挫折，從哪裡跌倒就會從哪裡站起來，直到獲得勝利的那一天，橘子熊的精神，從識別和歷代制服上可以輕易窺見，努力至今，更推出火紅商

本期的《橘人誌》有幸邀請橘子長期合作的人力顧問──DDI亞太區首席顧問與評鑑中心技術總監陳煜輝小姐（Fay Chen），DDI定期為橘子的主管作評鑑，Fay此回不只談及管理階層，她也會給小橘人中肯的

作廣告的人，為什麼都把廣告影片裡的商品，神話般的誇張演出？台灣泡麵廣告裡，湯裡的肉塊，為什麼都那麼大塊？？？這是不道德的欺騙，或者只是一種戲劇演出？故事再從助理時代講起......   當

2013年02月22日 由遊戲基地所主辦的「2012 遊戲金像獎」，得獎名單於今(22)日正式出爐，並在台北當代藝術館舉行頒獎儀式。本屆「遊戲金像獎」有多達700個遊戲作品參與競賽，最後共頒發出17

「科技始終來自於人性」這句話真是萬年老梗（可惜發明這個梗的公司沒落了），卻貼切的形容著數位娛樂平台與科技演進密不可分的絕對關係。簡單說，就是大環境主宰著數位娛樂市場浪潮的進度，其中伴隨著無數的崛起和

法國北部阿斯克新城（法語：Villeneuve d'Ascq）建蓋了一所顛覆你想像的醫院，誰說醫院都很冷冰冰制式化呢? 嚴肅醫院經過完整的設計與規劃仍然能讓病患感到溫暖舒適。該案是由法國建築師和城市

▲行銷面和技術面的橘人觀察家：Bea（左）和Gilbert（右）。   面對全球市場的快速轉變，橘人們做好準備了嗎？《橘人誌》特地專訪了具有市場敏銳觀察力的橘人觀察家－Bea和Gilber

有沒有在槍林彈雨之下求生存的經歷？ 有沒有體驗過在危機之中跟夥伴合力逃出？   今年六月，顧客服務部的成員們可都一起參與了這場武力全開的游擊隊戰！除 了藉由這次的機會讓同事們能更加認識彼此

如果有人突然問你，八國聯軍是哪八國? 不知畢業多年的你，還記得多少? 即便離學生時代已經很遠很遠，相信許多人仍然可以快速精準的答出： 俄、德、法、美、日、奧、義、英。 這都要感謝以往偉大的歷史老師使

根據台灣知名媒體《管理雜誌》整理的十大企業熱門管理工具中，「員工提案」名列第四，由此可見企業在提升競爭力的做法上，「員工提案」佔有相當重要的地位。不只報導數據這麼說，全球各大知名企業其實早已開始這麼

    2010/2011集團員工調查結果（資料來源：註1），蒐集了橘子們對公司各面向的想法與意見，其中「顧客服務」的項目顯示大家在與內外部客戶的關係上，滿意度還有一段可進步的空間，當思考如何提升客

現在資本市場的競爭異常激烈，老闆們無不希望自己的店舖永遠高朋滿座，預售的商品早早就被消費者預購一空，訂單源源不絕；精明的業務恨不得自己能一眼就能看穿客戶的想法，成功賣出產品，賺進大把大把的佣金。這年